Clinique communautaire de Pointe-Saint-Charles

Description du poste

emploi Clinique communautaire de Pointe-Saint-Charles
50 ans de santé et de solidarité d'un quartier!
 
Vous souhaitez travailler au sein d’un établissement qui promeut la justice sociale et la solidarité? Vous désirez intégrer un environnement stimulant et collaborer avec une équipe passionnée, dédiée au bien-être des usagers et usagères? Vous êtes peut-être celui ou celle que nous cherchons!
 
La Clinique communautaire est un établissement de santé unique! Elle offre, depuis 50 ans, des services préventifs et curatifs de qualité aux citoyennes et citoyens de Pointe-Saint-Charles, et les mobilise sur des enjeux de santé afin d'améliorer leurs conditions de santé à court et long terme. Elle lutte contre les inégalités sociales en santé et défend l’accès universel à un système de santé public.
 
Organisme communautaire détenant un mandat de CLSC, la Clinique est administrée par un conseil d’administration 100% citoyen. Cette gestion reflète la vision et les valeurs promues et défendues par la population, notamment la prise en charge par les individus de leurs problèmes de santé individuels et collectifs, dans une perspective d’autonomisation et de solidarité.
 
Malgré les fusions et les bouleversements dans le réseau de la santé et des services sociaux, la Clinique a su préserver sa pleine autonomie. Chaque jour, par la qualité des soins et services qu’elle dispense, son travail de sensibilisation et son action communautaire visant à agir sur les déterminants sociaux de la santé, la Clinique démontre que son modèle est plus que jamais vibrant d’actualité.
 

Infirmier-ère clinicien-ne , Enfance-Famille

Assignations à temps complet de 3 mois (avec possibilité de prolongation)

 
 
Principales responsabilités
 
Sous la coordination de l’équipe enfance-famille, le ou la titulaire du poste :
  • Évalue, dans son champ d’application, l’état de santé, le développement et la croissance des enfants de 0 à 5 ans et l’état de santé de la mère en postnatal ;
  • Identifie les besoins de santé des enfants et familles, de contribuer aux méthodes de diagnostic, d’assurer la réalisation du plan thérapeutique infirmier, de prodiguer et de coordonner les soins infirmiers que requiert la promotion de la santé, la prévention de la maladies, ainsi que la mise en place des soins et traitement infirmiers et médicaux afin de maintenir et de rétablir la santé ;
  • Travaille en périnatalité, effectuera la vaccination, des examens physiques, des dépistages, des activités de prévention-promotion, du soutien à l’allaitement, aux compétences parentales, etc ;
  • Travaille en interdisciplinarité et avec les partenaires externes. Elle élabore des stratégies d’intervention ;
  • Accompagne les nouveaux employés et stagiaires dans leur apprentissage.

Exigences

  • Membre de l’OIIQ
  • BAC en sciences infirmières ou DEC en soins infirmiers avec le droit de prescrire spécifique en lien avec l’emploi.
  • Minimum de deux années d’expérience ayant permis l’acquisition des connaissances pratiques et le développement des habiletés nécessaires à l’exercice des responsabilités;
  • Maîtrise du français et bonne connaissance de l’anglais (oral et écrit) ;
  • Connaissance de l’informatique.
  • Expérience en santé communautaire (un atout);
  • Connaissance des problèmes de santé multi clientèles.

Conditions de travail

Notre engagement envers vous


Taux horaire : de 25,25$/h à 36,98$/h 

Horaire à titre indicatif: Temps complet   (35 heures/semaine) du lundi au vendredi 8h à 16

Avantages sociaux :

  • bénéfices marginaux plus avantageux que le réseau de la santé;
  • cotisation au régime de retraite (RREGOP);
  • 4 journées de congés pour responsabilités familiales;
  • aide à la conciliation travail/famille;
  • reconnaissance des années de service dans le réseau ou organisme communautaire pour le calcul du quantum de vacances;
  • 5 semaines de vacances après 3 ans de service et 6 semaines après 10 ans.